RECONHECIMENTO DE EMPREGADOS

É uma situação em que todos ganham tanto para o empregado quanto para a empresa. Um sistema de reconhecimento do empregado baseado em pontos é fácil de configurar. Os empregados estão muito familiarizados com a coleta de pontos para ganhar as recompensas que querem. Ele transforma o local de trabalho em um lugar mais divertido, onde o bom trabalho oferece vantagens adicionais importantes.

Comece agora

PARA O EMPREGADO, RECOMPENSA SIGNIFICA APRECIAÇÃO, RECONHECIMENTO E VALOR. OS RESULTADOS MENSURÁVEIS SÃO:

Aumento de produtividade
Configuração de cultura positiva no local de trabalho
Melhoria do trabalho em equipe
Maior motivação

ENQUANTO PARA A EMPRESA É UM AUMENTO DA FIDELIDADE E DO DESEMPENHO, COM RESULTADOS MENSURÁVEIS COMO:

Melhoria dos níveis de serviço
Aumento da rentabilidade
Retenção de melhores talentos

Nossas recompensas são entregues de forma automática e instantânea

PODEMOS ENTREGAR RECOMPENSAS POR

E-mail
SMS
Telefone
OpenAPI
Em arquivo em massa
Código QR
Código de barras
PDF
Links da web

TIPOS DE RECOMPENSAS

Valores fixos
Intervalos de valores
Códigos eletrônicos
Recarga de celular
Recarga de dados internet
Recarga de vale presente
Recarga de carteira eletrônica
Online e offline

Em NOSSO CATÁLOGO DE RECOMPENSA, o empregado pode encontrar um produto que ele pode usar para substituir as despesas que ele normalmente incorre, tais como cartões de compras para grandes lojas de departamento, recarga de telefone celular, lojas on-line, jogos de vídeo, restaurantes e mercearias, viagens e hotéis, música, cartões de pagamento e atividades ao ar livre.

Procure produtos

DA SUÍÇA DESDE 2009

Alta qualidade, constância e confiabilidade são nossos valores fundamentais. Somos internacionais e neutros. Atuamos tão rápido quanto a eficiência permite.